- 第3节 《管理的坎》完整版目录
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目录:
带队篇
1〉怎样用好家族成员? ◎ 003
2〉严律为何演变出“东厂”? ◎ 011
3〉该放弃不受欢迎者吗? ◎ 015
4〉我为何留不住职业经理人? ◎ 019
5〉为什么新进的“能人”忠诚度都不高? ◎ 027
6〉让团队重拾激情! ◎ 031
7〉培训为何成了负担? ◎ 039
8〉难!人才从哪儿来? ◎ 043
9〉社交网络觅英才 ◎ 047
10〉元老不适应企业发展,是辞还是养? ◎ 049
11〉绩效都是满分!如何变得有价值? ◎ 056
12〉导师制为何没有效果? ◎ 060
13〉让“夹生层”high起来! ◎ 064
14〉如何应对管理层的绩效异议? ◎ 068
15〉该不该用股权激励骨干员工? ◎ 072
16〉低能高管不退出,有为新人进不来? ◎ 079
17〉瓶颈期如何激励士气? ◎ 083
18〉“鸡血培训”为何不奏效? ◎ 087
规划篇
1〉大公司做中层,还是小公司做高管? ◎ 093
2〉怎样执行有争议的战略? ◎ 097
3〉如何实现跨行跳槽“软着陆”? ◎ 101
4〉升迁承诺未实现,一定要报复性策反? ◎ 105
5〉如何修炼强大气场? ◎ 109
6〉这个“烫手山芋”该不该接? ◎ 113
7〉对不认可的任命说NO! ◎ 117
8〉先“立功”还是先“安内”? ◎ 121
9〉去,还是留? ◎ 125
10〉化解去留的纠结 ◎ 129
11〉勿在改革中触礁! ◎ 133
12〉职场站队的共赢法则 ◎ 137
13〉改革遇上心软老板,去还是留? ◎ 141
14〉面对外放,元老何去何从? ◎ 145
谈判篇
1〉驾驭谈判目标与底线 ◎ 151
2〉学会转换谈判压力 ◎ 156
3〉挂钩赢得主动权 ◎ 160
4〉打破谈判僵局 ◎ 164
5〉谈判中的声东击西术 ◎ 168
6〉成就你的老板 ◎ 172
7〉你的价格太高了 ◎ 177
8〉谈判前该准备什么? ◎ 182
9〉三招了解对方底线 ◎ 187
10〉四招说服对手 ◎ 191
11〉谈判桌上的让步之道 ◎ 195
12〉谈判中如何“下锚”? ◎ 199
13〉把握好手中的筹码 ◎ 203
战略篇
1〉我的销售模式如何转型升级? ◎ 211
2〉如何突破瓶颈,实现销售飞跃? ◎ 215
3〉小品牌怎样电商出位? ◎ 222
4〉同行竞争,必须掌握的品牌提升术 ◎ 226
5〉更换代理的必修课 ◎ 230
6〉异业联盟是否可行? ◎ 234
7〉走出品牌推广囧途 ◎ 238
8〉渠道下沉受阻,怎么办? ◎ 242
9〉试水电商,售后服务怎么做? ◎ 246
10〉用权有度:给领导立规矩 ◎ 250
11〉家族恶斗,经理人怎么办? ◎ 254
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